L’employeur a le devoir de prendre soin des employés de son entreprise. Dans le cas spécifique des premiers secours, la loi sur la santé et la sécurité au travail stipule que les précautions doivent être prises en fonction de l’effectif de l’entreprise et en fonction des activités concernées :
Ce dernier point est particulièrement important, car il existe un grand nombre de produits qui peuvent ou doivent être utilisés pour mettre en œuvre des mesures de sauvetage.
Il existe également des obligations de la part des employés en matière de premiers secours dans l’entreprise. Comme dans la vie, on se rend punissable, si on ne donne pas de premier soins aux blessés. Seul un risque pour sa propre santé libère se devoir. Cependant, selon la loi sur la santé et la sécurité au travail, les employés doivent assurer leur protection en matière de sécurité et de santé. A cette fin, « les machines, équipements, outils, moyens de transport, etc. ainsi que les équipements de protection individuelle mis à leur disposition » devraient être utilisés conformément à leur destination et minimiser les risques pour eux-mêmes.
En commençant par la trousse de secours, il y a un certains nombre de produits qui rendent la vie quotidienne considérablement plus sûre dans la production. La trousse de premier secours contient toutes les aides nécessaires.
Les brancards pliables sont rapidement prêts à assurer le transport des blessés.
En outre, il existe des produits pour une aide d’urgence rapide en cas de blessures oculaires tels que des flacons de lotions oculaire ou des douches corporelles.
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